销售经理    若干

岗位要求：

1.热爱销售工作，能在各种工作压力和挑战情况下保持激情。形象气质佳；

2.为人诚实守信，注重承诺；有较强的人际交往和业务执行能力；

3.有较的市场开拓能力和良好的沟通、协调能力；

4.性格开朗，善于学习、真诚对待同事和客户；

5.具有良好的沟通表达能力和演讲能力，为人正直，积极热情，责任心强 ；

6.具有亲和力、敏锐的市场洞察力和思维能力；

7.思路清晰、敏捷，具有敏锐的市场洞察力；

8.具有医疗卫生信息化领域的市场工作背景优先，有客户资源者优先；

9.大专以上学历，计算机或电子或医学相关专业；

10.有1年以上的销售工作经验,或在医疗行业有2年以上工作经历,28岁以上。

渠道经理   若干

岗位要求:

1.负责辖区内渠道发展的规划；按时完成经销商回款任务；

2.协助代理商组建、管理销售团队，提高代理商的竞争力；

3.具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力；

4.热爱销售工作，能在各种工作压力和挑战情况下保持激情。形象气质佳；

5.为人诚实守信，注重承诺；有较强的人际交往和业务执行能力；

6.有较的市场开拓能力和良好的沟通、协调能力；

7.思路清晰、敏捷，具有敏锐的市场洞察力；

8.具有医疗卫生信息化领域的市场工作背景优先，有客户资源者优先；

9.对省级医院信息化建设有充分认识及人脉关系；

10.大专以上学历，计算机或电子或医学相关专业；

11.有3年以上的销售工作经验,或在医疗行业有3年以上工作经历,28岁以上。

销售总监   1名

岗位要求：

1.负责执行和考核所负责销售团队的销售目标、销售成本、销售利润；
2.实时控制、监督销售业务的开展情况，带领、指导销售团队，确保本部门业务指标的完成；

3.有一定的活动策划能力及较好的文字功底；

4.有良好的个人形象、沟通能力、谈判技巧，富有合作精神；

5.热爱销售工作，热爱学习，积极进取，具有良好的吃苦耐劳、开拓创新精神；

6.有敏锐的市场观察力，有较强的逻辑思维及分析能力；

7.具备较强的销售技巧及销售经验，市场营销经验及渠道拓展经验；具有较强的沟通能力；

8.组织、协调能力和团队管理能力；

9.具备优秀的公关能力和良好的商务谈判技巧；

10.有独立完成项目的经验，能协助团队做好客户的公关与跟踪；

11.具有医疗卫生信息化领域的市场工作背景优先，有客户资源者和人脉关系者优先；

12.大本以上学历，计算机或电子或医学相关专业；

13.有5年以上的医疗行业销售工作经验,或在医疗行业有5年以上工作经历,35岁以上。

RFID硬件工程师  1名

岗位职责：

1. 参与公司 RFID 系统产品设计，负责射频部分；

2. 承担射频电路设计、实现、测试及改进；

3. 参与应用集成项目的实施和支持。

职位要求：

1. 本科以上学历，电子、通信、微波等相关专业；

2. 3 年以上相关工作经验；

3. 对 RF 通信系统有比较清晰理解，有过 RFID 深入的研发经历；

4. 能独立使用频谱分析仪，网络分析仪和场强仪等仪表设备；

5. 熟练掌握射频开发软件 (APPCAD 、 Ansoft Designer 等 ) ；

6. 熟悉 RFID 市场及产品厂商；

7. 具有良好的英语能力；

8. 具备良好的文档写作能力、语言表达能力、沟通协调能力，以及团队合作精神。